Blog - HRIS - Giải Pháp Phần Mềm Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả
10 May, 2019

Nhận diện lãnh đạo giỏi chỉ trong 5 phút theo cách của Google

Những công ty vĩ đại được xây dựng bởi những người lãnh đạo xuất sắc. Nhưng công tác lãnh đạo thì thiên về “nghệ thuật” hơn […]
9 May, 2019

Năm 2019: Thị trường lao động có trình độ cao “lên ngôi”

Với sự chuyển dịch tích cực của nền kinh tế, việc làm sẽ tiếp tục được tạo ra, dự báo thị trường lao động có việc […]
7 May, 2019

7 nhận định về tương lai của ngành nhân sự trong kỉ nguyên chuyển đổi số

Tương lai của ngành nhân sự sẽ còn là một dấu hỏi lớn nếu bạn chưa tham khảo ngay 9 nhận định quan trọng sau đây. […]
4 May, 2019

Roll-Out hệ thống quản lý nhân sự HRIS tại Tập đoàn Gỗ An Cường

Thành lập từ năm 1994 đến nay, Công ty Cổ phần An Cường (An Cường Group) là nhà cung cấp nguyên vật liệu trang trí nội […]
2 May, 2019

Đề xuất điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2020

Vừa qua, Bộ LĐ-TB&XH đã có Công văn 1418/LĐTBXH-QHLĐTL về việc đánh giá tình hình thực hiện và rà soát địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu […]
27 April, 2019

2 câu nên hỏi trước khi nhân viên nghỉ việc

Theo như một báo cáo của Gallup, 51% người lao động Mỹ đang muốn nghỉ việc, nỗ lực tìm kiếm một công việc khác hoặc đang […]
26 April, 2019

Hướng dẫn cách tuyển dụng hiệu quả trên LinkedIn từ A đến Z

Bạn đã biết cách tuyển dụng trên LinkedIn, nền tảng mạng xã hội việc làm hàng đầu hiện nay chưa? Là mạng xã hội việc làm […]
22 April, 2019

Chính sách quản lý nhân sự cần nghiêm khắc như thế nào?

Thiết kế chính sách quản lý nhân sự khắc nghiệt, có thể làm “tổn thương”, mất niềm tin và ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc […]
19 April, 2019

Vì sao doanh nghiệp nên dùng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương?

Làm thế nào để quản lý nhân sự, tiền lương hiệu quả luôn là điều khiến các chủ doanh nghiệp đau đầu. Giải pháp cho vấn […]