HR Knowledge - HRIS - Giải Pháp Phần Mềm Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả
23 February, 2019

6 bí quyết giúp bạn xoay sở tốt dù một mình quản lý phòng nhân sự

Một mình quản lý công việc cho cả bộ phận nhân sự (HR) tất nhiên sẽ có những thách thức của nó – từ phải thực […]
22 February, 2019

8 hành động giúp khích lệ tinh thần nhân viên

Là một nhà lãnh đạo tận tâm, cách bạn thể hiện sự quan tâm, khích lệ tinh thần nhân viên tài năng của mình liệu đã […]
21 February, 2019

Tuyển dụng trực tuyến cần gì để đạt hiệu quả cao nhất

Tuyển dụng trực tuyến đã giúp cho nhiều công ty chủ động hơn trong việc tìm kiếm các ứng viên phù hợp. Tuy vậy, nếu doanh […]
20 February, 2019

Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự sao cho hiệu quả

Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự, việc này với một số doanh nghiệp được coi là một việc không cần thiết. Tại sao nói không cần […]
19 February, 2019

Nhân sự cao cấp được săn đón gắt gao trong năm 2019

Ngành nhân lực Việt Nam đã có bước chuyển đổi quan trọng trong năm 2018. Nhu cầu nhân sự cao cấp và cấp quản lý tiếp […]
18 February, 2019

7 bước chuẩn trong quy trình tuyển dụng

Quy trình tuyển dụng tốt chính là quy trình giúp công ty sàn lọc tốt và giữ lại được những nhân viên ưu tú, bên cạnh đó […]
14 February, 2019

4 quy tắc vàng trong việc chấm công cho nhân viên

Nếu như bạn từng làm việc trong một công ty hay một dự án coi trọng vấn đề chấm công, bạn sẽ nhận thấy kha khá […]
13 February, 2019

Quản lý thế nào khi nhóm có nhiều người giỏi

Thông thường doanh nghiệp nào cũng muốn tuyển những nhân viên tài năng, nhưng điều hành một đội ngũ (team) nhiều người giỏi và cá tính […]
12 February, 2019

Giữ người tài ở start-up làm sao cho đúng

Lương thưởng ít, lề lối làm việc chưa được chuẩn hóa, thậm chí tương lai của công ty đôi khi còn bị đặt cạnh dấu hỏi […]