Tin tức nội bộ - HRIS - Giải Pháp Phần Mềm Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả

Tin tức nội bộ

30 Tháng Năm, 2018

Phỏng vấn tuyển dụng, khoe tài như thế nào cho tinh tế?

Phỏng vấn tuyển dụng là bước đầu để khảo sát xem bạn có phù hợp với công ty hay không. Vậy phải làm sao để cho […]
30 Tháng Năm, 2018
thay đổi thói quen

Nhân viên ngại thay đổi thói quen của mình

Lâu nay, rất nhiều người lao động có thói quen thích mọi thứ ổn định. Họ ngại thay đổi thói quen, có sự xáo trộn dù […]
30 Tháng Năm, 2018

Họp càng nhiều, làm việc càng kém

Các cuộc họp không chỉ làm mất thời gian mà còn khiến các nhân viên căng thẳng và mất tập trung, năng suất lao động giảm […]
29 Tháng Năm, 2018

4 phương pháp giúp nhà lãnh đạo trao quyền cho nhân viên và xây dựng một đội ngũ mạnh mẽ

Là một nhà lãnh đạo, bạn chỉ cần bạn làm đúng phương pháp, giao tiếp có hiệu quả với nhân viên, thúc đẩy, truyền cảm hứng […]
29 Tháng Năm, 2018

Những nghề mà máy móc dễ và khó thay thế con người nhất

Nhân viên tiếp thị từ xa dễ bị máy móc thay thế nhất, trong khi chuyên gia trị liệu khó bị thay thế nhất. Trong bài viết mới […]
29 Tháng Năm, 2018

Việc làm trong CMCN 4.0: Tăng hiệu suất mà chưa cần robot

Thị trường lao động trong cách mạng công nghệ 4.0 (CMCN 4.0) cần được nhìn nhận thực tế thông qua mức độ ứng dụng công nghệ […]
29 Tháng Năm, 2018

Cách mạng công nghệ 4.0: Việc làm mất đi hay chuyển đổi?

Cuộc cách mạng công nghệ 4.0 đang được định hình, nhưng vẫn chưa có câu trả lời chắc chắn cho câu hỏi “bao nhiêu việc làm […]
29 Tháng Năm, 2018

Bài toán nhân lực cho ngành AI Việt Nam

Dữ liệu, thuật toán và con người, đó là 3 yếu tố tiên quyết để tạo ra sản phẩm AI Việt Nam có chất lượng cao, […]
29 Tháng Năm, 2018

Nhật Bản “săn” nhân lực ngành điều dưỡng

Nguồn nhân lực điều dưỡng làm việc tại Nhật hiện đang thiếu trầm trọng với nhu cầu 130.000 người, dự báo đến 2020 là 200.000 người […]